U organizaciji Udruge Glas poduzetnika i Odbora obiteljskih tvrtki UGP-a održana je 3. konferencija “Snaga obiteljskih tvrtki – prilike i izazovi”, najveće okupljanje posvećeno obiteljskom poduzetništvu, prijenosu poslovanja, nasljeđivanju, odgovornosti i dugoročnom razvoju hrvatskog gospodarstva.
Na konferenciji su dodijeljena priznanja poduzetnicama i poduzetnicima čiji rad najbolje pokazuje što znači stvarati dugoročno, odgovorno i s jasnim osjećajem za ljude i zajednicu.
Posebnu simboliku ovogodišnjim priznanjima dao je njihov autor Nikola Žinić, čiji autorski rukopis već godinama povezuje emociju, identitet i snažnu poruku. Inspirirane biljkom Pilea peperomioides, poznatom i kao “biljka novca”, plakete simboliziraju sreću, prosperitet, dugovječnost, rast i blagostanje, ali i ono što je u poduzetništvu najvrjednije — povjerenje, obitelj, kontinuitet i trag koji ostavljamo iza sebe.
Priznanje za društveni doprinos i održivost dodijeljeno je Miji Pašaliću, osnivaču tvrtke Apfel, čija je poduzetnička priča snažno povezana s razvojem lokalne zajednice. Kroz ulaganja u zaposlenike, razvoj Apfel Arene i stvaranje sadržaja koji ranije nisu postojali u njegovoj sredini, pokazao je kako poduzetništvo može biti pokretač pozitivnih promjena u društvu.
Josipa Maslač Petričević iz Naftaline primila je priznanje za obiteljsku poduzetnicu. U svom obraćanju posebno je istaknula važnost odgovornosti prema zaposlenicima, međusobnog poštovanja i činjenicu da uspjeh obiteljske tvrtke nema puni smisao ako iza njega ne stoje ljudskost, povjerenje i briga za zajednicu.
Priznanje “Tradicija i nasljeđe” dodijeljeno je Ani Lisak iz Cateringa Lisak, kao potvrda važnosti kontinuiteta, obiteljskog rada i prijenosa znanja kroz generacije. Njezina priča pokazuje kako se tradicija ne čuva stajanjem na mjestu, nego razvojem, prilagodbom i prijenosom vrijednosti na nove generacije.
Konferencija je okupila osnivače, nasljednike, menadžere, predstavnike institucija, financijskog sektora, akademske zajednice i stručnjake iz cijele Hrvatske, a kroz šest tematskih panela otvorene su ključne teme budućnosti obiteljskih tvrtki — prijenos poslovanja, profesionalizacija upravljanja, financiranje razvoja, društvena odgovornost, međugeneracijski odnosi i brendiranje obiteljskih kompanija.
Posebno snažan dojam ostavio je panel “Više od profita: Društvena odgovornost i dugoročni doprinos zajednici“, na kojem su sudionici kroz osobne priče pokazali da obiteljske tvrtke često daju puno više od radnih mjesta i poreza — grade zajednice, pomažu zaposlenicima i stvaraju osjećaj sigurnosti u sredinama u kojima djeluju.
“Ako sam ja mogao u svom Brodu krenuti od nule, biciklom i u 4 m², onda mogu i mnogi drugi”, poručio je Ivica Kožul, dok je njegova rečenica – “Što više dajem, to me Svevišnji više blagoslivlja” – snažno odjeknula među sudionicima konferencije i sažela duh cijelog događaja.
Kroz ostale panele sudionici su otvoreno razgovarali o izazovima prijenosa poslovanja, profesionalizaciji upravljanja, financiranju razvoja i ulozi obiteljskih tvrtki u nacionalnoj ekonomiji. Poseban naglasak stavljen je na činjenicu da obiteljske tvrtke dugoročno promišljaju budućnost, ostaju u lokalnim zajednicama, zapošljavaju ljude i prenose znanje i vrijednosti novim generacijama.
Voditelj Odbora obiteljskih tvrtki UGP-a Danko Bačelić istaknuo je kako konferencija nije bila samo poslovni događaj, nego okupljanje ljudi koji vjeruju u rad, poštenje, odgovornost i obitelj: “Obiteljske tvrtke nisu samo gospodarski subjekti. One su mjesta rada, odgoja, učenja, prijenosa vrijednosti i odgovornosti”, poručeno je s konferencije.
