Koji je najveći izazov našeg vremena? U kojoj mjeri algoritmi preuzimaju čovjekovu svakodnevicu? Koliko je važna uloga čovjeka – lidera u današnje doba? Kako donositi prave odluke? Razumijemo li dovoljno tržište i brojke? O čemu danas ovisi održivo poslovanje? Što znače pojmovi sigurnost, konkurentnost i dugovječnost?
Piše: Manuela Šola, osnivačica i vlasnica agencije Komunikacijski laboratorij & pokretačica Future Tense konferencije
Umjetna inteligencija nekad je bila samo futuristička tema rezervirana za tehnološke entuzijaste. Danas je već dio svakodnevice poslovanja – u odlukama koje donosimo, u procesima koje automatiziramo i u načinima na koje komuniciramo s tržištem. No, dok se tehnologija razvija iznimnom brzinom, pitanje koje ostaje otvoreno jest: razvijaju li se jednako brzo i naši modeli vođenja?
U vremenu u kojem algoritmi preuzimaju rutinske zadatke, uloga lidera ne postaje manja, već kompleksnija i veća. Više nije dovoljno razumjeti tržište i brojke. Potrebno je razumjeti sigurnosne rizike, geopolitičke pomake, konkurentnost na globalnoj razini, ali i unutarnju otpornost organizacije. Tehnologija može optimizirati procese, ali ne može izgraditi povjerenje. Ne može upravljati strahom zaposlenika niti stvoriti kulturu u kojoj su promjene doživljene kao prilika, a ne prijetnja.
Zato ove godine, 22. travnja, konferencija Future Tense powered by Lürssen u središte razgovora o budućnosti poslovanja stavlja tri ključne teme: sigurnost, konkurentnost i dugovječnost.
Sigurnost danas više nije tehničko pitanje, ona je strateško pitanje opstanka. O sve složenijim sigurnosnim prijetnjama govorit će Mikko Hyppönen, jedan od najpoznatijih svjetskih stručnjaka za kibernetičku sigurnost. Utjecaj geopolitike na poslovanje predstavit će prof. Simon Evenett s IMD poslovne škole, a Rik Vera govorit će o prilagodbi organizacija i izgradnji poslovnih ekosustava. Märtha Rehnberg otvorit će pitanje transformacije tradicionalnih industrija prema održivim modelima. A dugovječnost, kako organizacija, tako i pojedinaca unutar njih, predstavit će znanstvenica Susanna Søberg kroz perspektivu prevencije burnouta i održive radne učinkovitosti.
Jer dugovječnost poslovanja ne ovisi samo o tehnologiji koju implementiramo, nego o ljudima koji je koriste. U eri umjetne inteligencije pred liderima je zadatak koji nadilazi digitalnu transformaciju. Zadatak im je izgraditi sustave u kojima će tehnologija i čovjek djelovati kao partneri.
Možda je upravo to najveći izazov našeg vremena: kako s pomoću tehnologije osnažiti ljude?
