Vođe ne stvaraju sljedbenike, vođe stvaraju nove vođe!

Vođe koji stvaraju nove vođe uspješno povećavaju kapacitet organizacije da se mijenja i raste.

Ivica Skočić
3 min

Menadžment kao Čuvar Kibernetičke Sigurnosti: Osobna Odgovornost u Novom Digitalnom Dobu

Listopad je mjesec kibernetičke sigurnosti, evo što kažu stručnjaci

Marko Gulan
2 min
tanja-pureta-ramiro-emocije

Emocije su ključ razvoja ljudi i organizacija

Ljudima upravo emocije omogućuju da razlikuju važno od nevažnog, smisleno od besmislenog, korisno od štetnog i sl.

Tanja Pureta
3 min

Veliki potencijal neprimijećene ciljne skupine našeg društva

Svi ljudi vole biti dio onih priča koje nas čine boljima

Ana Bertić
2 min
biti-poduzetnik

Poduzetnik – tko je to?

Često čujem rečenicu: “Svi su oni isti!” No je li to baš tako?

Darko Balaš
2 min
gordana-nikolic-par-rijeka

Nekoliko ključnih aspekata u obrazovanju lidera za poslove budućnosti

Obrazovanje lidera više nije samo stjecanje tehničkih vještina ili akademskih kvalifikacija…

Gordana Nikolić ©️
2 min
vlado-mihajlovic

Osamnaest godina poslije ili kako smo postali punoljetni?

Nulla dies sine linea! – o proteklih 18 godina časopisa Poduzetnik, piše osnivač i glavni urednik Vlado Mihajlović

Vladimir Mihajlović
3 min
mladenka-filantropija

Jesu li građani Hrvatske dobri ljudi?

Rezultati istraživanja o filantropiji u Hrvatskoj koje je proveo tim Zaklade Žuta točka

Mladenka Majerić
3 min